2007年2月19日 星期一

面試技巧 by 104

1. 面談前的注意事項 :

a. 準備主試者可能詢問問題的答案:這項準備有助我們釐清自己真正的想法,並幫助我們在口試的現場能夠清晰的自我表達。下列為一些可能的問題:

(1) 為什麼要來本公司?為什麼要選擇這個職務?
(2) 對此項工作有多少經驗?有什麼嗜好?有什麼專長?
(3) 如何支配自己的時間?
(4) 對工作地點是否有選擇性?
(5) 對薪資的期望如何?
(6) 如被錄用,打算如何把此工作做好?
(7) 出差或調動職務是否願意?


b. 準備當天可能用到的個人資料或作品:一般面談時,皆要攜帶相關證件,以便在口試過程中進一步向口試者提供有關自己個人的相關資料,而若是當場決定被錄用時,也會需要提供相關的證明文件或個人的資料給人事部門。

c. 準備當天的服飾:適宜的裝扮容易給予主試者良好的印象,也是一種禮貌的行為。穿著的一般原則為整潔、淡雅、配色協調、首飾、配件適當,不宜過雜;頭髮的整齊清潔也要注意。

d. 預估當天的交通狀況:守時是待人處事的基本道理,所以要事前規劃好,將要搭乘什麼交通工具,預計多少車程,並預留塞車的時間。此外,記好面試的時間、地點、連絡人的電話,以便突發狀況時及早通知對方。

2. 面談過程中的注意事項

a. 提早到達較為從容;
b. 進入房間應先敲門;
c. 坐姿端正,眼神自然,手腳安定;
d. 每次答話應乾脆俐落,不打斷對方談話;
e. 正面積極的自我表達是面談時不可或缺的;
f. 自己對職務的期待要適時表達,讓主試者可以正確評估自己,以免到職後才發現不適任;
g. 訪談告一段落的閒聊,也會影響主試者對自己的評價,所以不宜太鬆懈;
h. 談話結束前應約定下次見面或連絡的時間,以探詢自己被錄用的機會有多少;
i. 無論面談之後對此工作或主試者的好惡,都應該向對方表示感謝。


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